为深入贯彻落实党中央、国务院关于促进高质量充分就业的决策部署，推动党中央和省委关于困难群众基本生活保障政策落实落地，省人力资源和社会保障厅联合省残疾人联合会在全省部署开展“2025年就业援助月专项活动”，活动以“就业帮扶　　真情相助”为主题，主要面向就业困难人员，特别是大龄、残疾、较长时间失业人员等困难群体，零就业家庭成员，登记失业青年等其他登记失业人员，集中开展送岗位、送服务、送政策、送温暖，帮扶就业困难人员就业创业。

活动开展以来，各地聚焦“服务保民生、兜底线、救急难”，着力解决困难群众就业面临的急难愁盼问题，帮扶一户、温暖一片，切实将党和政府对困难群众的关心落到实处。

集中开展摸排走访。各地运用“大数据＋铁脚板”的服务模式，依托人社一体化平台和基层就业服务网点，梳理登记失业人员和就业困难人员信息，全面联系对接。对有特殊困难的，公共就业服务机构会同基层社区开展入户走访，宣讲政策，提供职业指导、职业介绍、心理疏导等服务。截至目前，经摸排走访新认定就业困难人员1645人，对特殊困难的重点帮扶对象已开展入户走访927人次，确保帮扶关怀到位。

征集一批适合岗位。就业困难人员本身在年龄、技能等方面不具备竞争优势，通过市场就业存在较多困难，各地在征集岗位过程中秉持因人施策的原则，结合服务对象的特点，发布岗位征集公告，走访动员辖区各类用人单位提供一批适合的岗位，联系酒店、商场、超市等用工量大的企业，提供司机、库管、收银、维修工、保安、保洁、保绿等适合大龄失业人员的多元工种，并及时利用微信公众号、招聘网站等发布岗位信息，动态更新，满足不同求职者的需求。截至目前，各地累计征集岗位5.8万余个，为求职者持续不断提供多种岗位选择。

举办专场招聘。坚持省市县三级联动、线上线下相结合，充分发挥人力资源服务产业园、零工市场、就业服务驿站的作用，密集举办招聘活动，为服务对象搭建平台，推动用工求职“双向奔赴”。运城市举办“就业援助月暨重点村（社区）专场招聘会”，为重点群体实施精准就业服务和援助。长治市联合万达广场，举办“暖冬送岗服务到家　就业帮扶真情相助”的专场招聘，将岗位送到群众身边。阳泉市举办直播带岗专场招聘，征集264个岗位，帮助求职者实现“在线淘岗”，让好工作真正触“屏”可及。朔州市从12月起接续开展“温暖过冬、就业帮扶”和“就业援助月”活动，已累计举办线上线下招聘会16场和3场“直播带岗云招聘”，持续掀起服务热潮。截至目前，全省11个市累计举办线上线下招聘会254场，进场求职6.2万余人次，用不断档的就业服务让求职者在凛冽冬日感受到政府的关怀和温暖。

广泛政策宣讲。2024年，人社部会同有关部门联合出台了《关于进一步做好就业援助工作的通知》，明确了就业援助“两优惠”“三补贴”的扶持政策。各地通过“线上＋线下”立体式宣传矩阵，运用全媒体手段积极宣传，利用社区微信群、点对点推送短信广而告之，在招聘会现场设置政策宣讲台，现场答疑解惑，进社区、进企业发放宣传资料，营造出“就业援助就在身边”的氛围，进一步打响政策品牌。

公岗兜底安置。对于通过市场渠道确实难以就业的，及时开发公益性岗位予以兜底安置。省就业服务局举办省直机关事业单位公益性岗位专场招聘会，组织14个单位、提供72个岗位，并且还在持续征集开发岗位。太原市人社局联合残联，提供了100个公益性岗位，其中基层助残服务岗65个。各地也结合实际，积极开发储备公益性岗位，为困难人员提供兜底保障。活动开展以来，全省运用公益性岗位已兜底安置就业困难人员492人，发挥了“兜底线、救急难”的作用。

本次就业援助月活动从2024年12月下旬启动，将持续到2025年1月下旬。下一步，各级人社部门将不断完善及时发现、优先服务、精准帮扶、动态管理的常态化就业援助工作机制，畅通申请认定渠道、动态掌握帮扶需求、实施分类精准帮扶、做好跟踪服务管理，充分运用各种就业政策，支持困难人员到企业就业、灵活就业、自主创业，统筹运用公益性岗位实施兜底安置，让就业困难人员得到暖心的就业服务，持续提升就业的获得感。