本报讯（记者 梁英杰 王洋）4月10日，吕梁市残疾人就业安置专场招聘会在吕梁市残疾人职业技能学校成功举办。活动通过搭建企业与残疾人精准对接平台，一次性为20名残疾人提供适配就业岗位，实现了企业用工需求与残疾人就业诉求的双向满足。

本次专场招聘会由山西立梁人力资源服务有限公司与方山华丰选煤有限公司联合举办，定向开发了20个适配残疾人的就业岗位。为确保岗位匹配度与招聘质量，山西立梁人力资源服务有限公司前期经过三轮严格审查，从140名符合条件且有就业意愿的残疾学生中，筛选出27名进入面试环节，最终20人成功获得就业机会。“我们积极响应国家促进残疾人就业的相关政策，就是要让受过教育的残疾朋友拥有稳定的就业途径和收入来源。”山西立梁人力资源服务有限公司办公室主任贺伟表示，公司始终以搭建就业桥梁为使命，助力每位残疾人实现稳定就业、体面就业。

招聘会现场，27名进入面试环节的求职者精神饱满、态度积极，对走出家门、融入社会充满期待。这些求职者大多具备大中专学历，专业与岗位适配度较高。“我毕业于吕梁市残疾人职业技能学校，没想到毕业十几年后还能有这样好的就业机会，特别感谢残联和学校的帮助。”应聘者任小红言语间满是感激，期盼顺利通过面试。

此次精准对接为我市残疾人就业工作奠定了良好基础。吕梁市残疾人就业服务中心主任刘生明表示，下一步，将持续聚焦精准帮扶、岗位开发、技能培训三大重点，积极联动企业开发优质适配岗位，落实助残就业补贴、残保金减免等惠企政策。同时，呼吁更多用人单位落实残疾人按比例就业相关政策，开发更多岗位吸纳残疾人就业，让更多残疾人通过劳动实现自我价值。